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Wer in st\u00e4ndigem Kontakt mit anderen Menschen ist und seine eigene Person als Arbeitsinstrument einsetzt, ben\u00f6tigt auch f\u00fcr sich selbst Begleitung.
\nDurch Reflexion des eigenen Handelns und Verhaltens werden Fehlentwicklungen offen gelegt. Eine Weiterentwicklung ist m\u00f6glich.
\nVorgesetzte stehen in st\u00e4ndigem Stress, sich beweisen zu m\u00fcssen, Mitarbeiter sp\u00fcren den Leistungsdruck und behalten Ideen und Gedanken f\u00fcr sich. Dies ist ein Verlust f\u00fcr die ganz Organisation<\/p>\n
Keine Pers\u00f6nlichkeit ist gleich. Folglich muss auch F\u00fchrungsverhalten auf die eigene Person abgestimmt werden. Supervision ist ein gesch\u00fctzter Rahmen, in dem St\u00e4rken und Schw\u00e4chen offen gelegt werden k\u00f6nnen und ein eigener Weg gefunden werden kann.<\/p>\n
Supervision bedeutet:
\n– Reflexion und Verbesserung des eigenen Auftretens
\n– Erhaltung der Arbeitsf\u00e4higkeit
\n– Beheben von St\u00f6rungen am Arbeitsplatz
\n– Verbesserung der Sozialkompetenz
\n– Reflexion und Optimierung der eigenen Rolle in welcher Funktion auch immer.
\n– Verbesserung der Konfliktf\u00e4higkeit
\n– Optimierung der Zusammenarbeit<\/p>\n
Es ist zwischen Einzel -und Gruppensupervision zu unterscheiden.
\nWas in Frage kommt, wird je nach Problemlage vorher abgekl\u00e4rt.
\nFallbeispiele aus der eigenen Praxis bilden bei beiden Formen die Basis.<\/p>\n
Dauer:
\nJe nach Bedarf kann bei Gruppensupervisionen \u00bd – 1 Tag angesetzt werden. Die Zeit f\u00fcr Einzelsupervision wird individuell abgekl\u00e4rt.<\/p>\n
Alle 4 – 8 Wochen sollten ca. 5 – 6 st\u00fcndige Supervisionstreffen stattfinden.<\/p>\n
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Wer in st\u00e4ndigem Kontakt mit anderen Menschen ist und seine eigene Person als Arbeitsinstrument einsetzt, ben\u00f6tigt auch f\u00fcr sich selbst Begleitung. Durch Reflexion des eigenen Handelns und Verhaltens werden Fehlentwicklungen offen gelegt. Eine Weiterentwicklung ist m\u00f6glich. Vorgesetzte stehen in st\u00e4ndigem Stress, sich beweisen zu m\u00fcssen, Mitarbeiter sp\u00fcren den Leistungsdruck und behalten Ideen und Gedanken … <\/p>\n